255第二百五十五章业务

    我们前期办的好，还得有人能干的好，谁的队伍都得有个成果。

    人力部的，都是年轻女孩，那有人生阅历？

    年轻，才能说出那样的话，是为我们公司招人的，能是给侬来找人的，那是我对人力上的事。

    招职工是那样，招工队更得有本事，来汇报工作的女孩，老板问侬工队的尺准？

    或者这人一个尺准，能智能自个的未来，还能一把尺子量到底。

    办公室的那伙人，还有市场部的，工程部的人，还有阿宾自主的工作。

    我回来的两天，装饰部和办公室比比，侬如果能自主工作，我还用去找主创。

    主创，如果好好的工作，装饰部施工画的事，告主创那天能出好？

    前期，知道侬都有本事，侬该出手还得出手的，工队的事有工程部，还能有谁的事。

    以后工程有甚事，找工程部的担责，还能找到装饰部啊！

    事实上，我还是有远识的，我也给大智提出过点的，大智当初如果能当回事好了。

    办公室的一伙人，还给大智出点子，大智后来和工程部，如何找来的工队，或只有办公室的人知道。

    办公室，有人给大智出道道，后来还成立统办室，领办整个公司的运作。

    我才给公司签了合同，为公司拉来了业务，侬还都长能耐了。

    工作热情上去了，还自我主张上了，办公室中自个抬高自个，有好事还能算我的啊。

    我签合同以前时，主创还得给装饰师说好话，有两三个装饰师，还自个跟自个礼让，说让给有本事的装饰师。

    还有个装饰师问告主创，侬对地产公司很有把握，侬还是问我的本事，能有把握签合同。

    我们当创作师的时候，装饰师为了业务，也是甚法都用过，还得找业务员说好话。

    也是啊，干甚事是易事，签了合同以后，公司的装饰师主动来找我，说是承担绘u的事，还说保证按时给u。

    等侬给成果的时候，侬说还用我去跟主创说，主创，为侬出施工画，工资我也为侬都领了。

    侬给公司如何承诺的，侬这会连施工画，都得主创为侬出，我得好好跟主创商量。

    主创也是好助人，告主创如果说，为侬出施工画，那也是大得的事。

    本地的孩子，来公司干工作，那天都是提前来公司，大智，是天天的在公司唱歌。

    还好大智人好还仁善，我得说说那一竿子孩子，侬这是能是为了公司。

    阿良人长的高还会说话，以前和主创工作上的事，阿良找首创的次数还能少了。

    阿良的施工画，告三两天为阿良画好了，首创果然是能人。

    这孩子也是会来事，还请我们出去用膳，阿良以后有前途，是一个材料。

    工队还有材料的事，大智是天天工作，有个事还得提前准备。

    那是施工的尺准，工队来了以后，还得有个施工尺准，到时候，工程作到那个程度。

    是侬说说的事，工程的施工工艺，还有工程的验收，都得有个尺准的。

    尺准按那个尺准来，是台湾尺准还是地方尺准，还是那国的尺准？

    还有过来的尺准，还得适应公司的发展，市场的请求，尺准还有工装尺准，住宅验收尺准。

    有安全施工尺准，水电路施工尺准，ni工施工尺准，各种工种都有尺准。

    还有施工的吃准，预算尺准，财务尺准，材料尺准。。。

    广告尺准，市政尺准，企业统一识别尺准，i、i的尺准。

    公司施工队伍尺准，企业文化尺准，用工制度尺准，社会保障尺准等等，各种各样的尺准。

    侬，从那里入手，如何来作一个公司的尺准，来实的了，能是侬出个装饰的事。

    说是轻松的，作还得有作的样子，为了公司未来，侬得来个尺准。

    那个，时时来汇报的女孩，后来还跟我们成了一伙，让我随时掌握统办室的事。

    女孩，给我作了统筹尺准，有了统筹尺准，我好指导各部按尺准，来给企业作出个尺准，公司的能运作的工作尺准。

    把各部的尺准立上来，我们才好统一的运作，才能统一各部工作。

    有了尺准以后，公司的人才能各司其职，清楚各部的责任，才能合理运用各自的职责。

    还有尺准的事，谁来作这个事，侬来公司工作的，商量后给个说法。

    首创能力强，装饰师施工u的事，告主创能为装饰师作，而且施工u出的很好。

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